101 Caminos Para Sobrevivir Al Mundo Del Trabajo, De Fernando Veliz Montero. Editorial Ecoe Ediciones, Tapa Blanda, Edición Ecoe Ediciones En Español, 2019
Lo que tienes que saber de este producto
- Año de publicación: 2019
- Tapa del libro: Blanda
- Género: Administración y Empresa.
- Subgénero: Emprendimiento e Innovación.
- No aplica.
- Número de páginas: 170.
- Incluye no.
- Dimensiones: 20 cm de ancho x 14 cm de alto.
- Peso: 300 g.
- ISBN: 09789587718195.
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Características del producto
Características principales
Título del libro | 101 Caminos Para Sobrevivir Al Mundo Del Trabajo |
|---|---|
Autor | Fernando Veliz Montero |
Idioma | Español |
Editorial del libro | Ecoe Ediciones |
Tapa del libro | Blanda |
Año de publicación | 2019 |
Otras características
Cantidad de páginas | 170 |
|---|---|
Altura | 14 cm |
Ancho | 20 cm |
Peso | 300 g |
Material de la tapa del libro | Blanda |
Con páginas para colorear | No |
Con realidad aumentada | No |
Traductores | No aplica |
Género del libro | Administración y Empresa |
Subgéneros del libro | Emprendimiento e Innovación |
Tipo de narración | No aplica |
Versión del libro | No aplica |
Tamaño del libro | Mediano |
Colección del libro | No Aplica |
Accesorios incluidos | No |
Edad mínima recomendada | 15 años |
Edad máxima recomendada | 99 años |
Escrito en imprenta mayúscula | No |
Cantidad de libros por set | 1 |
ISBN | 09789587718195 |
Descripción
101 Caminos Para Sobrevivir Al Mundo Del Trabajo
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INFORMACIÓN ADICIONAL
- Editorial: ECOE EDICCIONES LTDA
- ISBN: 9789587718195
- Autor: Fernando Véliz Montero
- Año de edición: 2019
- Formato: Libro Impreso
- Idioma: Español
- Páginas: 170
- Peso: 300 gr
- Tamaño: 17 x 24 cm
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DESCRIPCIÓN:
Hoy el mundo laboral está en una crisis de sentido, algo está ocurriendo en las organizaciones que a diario presentan diversas dolencias, haciendo que las personas no crezcan, no se expandan y con el tiempo, se debiliten tanto individual como grupalmente. Con este panorama, se hace necesario fundar una nueva cultura del cuidado organizacional. En los cuatro primeros capítulos esta obra invita al lector a reflexionar sobre la dimensión del trabajo y su impacto en la vida humana a través de preguntas, afirmaciones y cartas al lector, seguido de 101 temas centrales que buscan que el receptor renueve su compromiso con la organización, desde un liderazgo resuelto e inspirador. Finaliza con un capítulo a manera de invitación a la construcción de nuevos propósitos de crecimiento, metas y sueños para el trabajo. Dirigida a estudiantes de administración, psicología organizacional, comunicación social y trabajo social. A profesionales consultores, gerentes, investigadores de empresas y en general, a personas interesadas en la cultura y comunicación organizacional.
Aviso legal
• Edad recomendada: de 15 años a 99 años.
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